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carrier en
restauration
grandi dans
l’équipe du
siege social
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les valeurs de la marque
Chez Poulet Rouge, nous sélectionnons des franchise-e-s qui
incarne notre culture d'entreprise.
Nous leur offrons également l'opportunité d'évoluer en tant
que propriétaires de franchises multi-unités.
Nous nous engageons à soutenir nos franchisés avec
dévouement, les aidant à créer rapidement une entreprise
prospère et à devenir des vecteurs de changement positif
dans la société.
nos franchisé.e.s
«Nous propulsons les individus, nous servons les communautés, et nous sommes le leader inégalé de l’industrie de la restauration rapide à travers le monde.»
Notre vision
«Nous servons de délicieux repas – personnalisables au goût du client – avec les plus hauts standards d’excellence, d’intégrité et de soin dans chaque détail.»
notre mission
Ce qui nous différencie des autres franchises
Nous sommes
engagés et impliqués
au sein de nos
communautés par le
biais de dons, de
sponsoring et en
promouvant
l'éducation et le
sport.
Nous soutenons
Pensemble de notre
équipe à chaque
étape importante de
leur vie en
encourageant leur
développement
personnel.
Nous avons à
cœur d'offrir les
meilleures
conditions de
travail possibles
dans l'industrie.
Nous offrons de
véritables
opportunités de
carrière à tous ceux
et celles qui
participent à notre
mission
Nous
générons des
ROI et des
BAILA élevés
Nous
partageons
une culture
et des
valeurs
fondamental
es fortes
Nous
implantons
des systèmes
robustes
Nous
proposons
un produit
unique
Nous
sommes des
leaders
innovateurs.
Débute le processus de recrutement maintenant!
Ça m’intéresse!
Nous recherchons des futurs franchisés mondialement qui
Sont disponibles et impliqués ;
Ont accès à des ressources financières ;
Possèdent un bon dossier de crédit ;
S’harmonisent avec nos valeurs;
Pourront gérer une ou plusieurs franchises.
LE PROCESSUS DE
RECRUTEMENT FRANCHISÉ
Remplir le formulaire en ligne
1
Analyse du dossier
2
Réponse qualification ou non
3
Entrevue de présélection
4
Réponse sélection ou non
5
Début du processus de sélection
6
Nous sommes convaincus que la meilleure façon de s’assurer que notre fonctionnement et nos valeurs correspondent au candidat est de passer par une période d’évaluation minimale de 1 400 heures dans l’une de nos succursales. Une fois cette période terminée avec succès, vous serez prêt pour l’évaluation finale de deux semaines à l’Académie.
Enfin, à l’issue de votre évaluation finale, si votre candidature est retenue, vous passerez l’entrevue finale pour faire partie de nos partenaires en tant que propriétaire de franchise Poulet Rouge.
Nous croyons fermement que ce processus rigoureux garantit que seuls les candidats les plus dévoués et alignés avec nos valeurs rejoignent notre équipe en tant que franchisés.
LE PROCESSUS DE sélection
Débute maintenant
investissement approximatif
Coût du projet approximatif :
125 000$
Mise de fond min.
50 000$
Incluant les frais de franchises de
500 000$
Minimum
6% + 3%
Royauté marketing
500 000$
Valeur nette
375 000$
Prêt bancaire min.
À propos
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Franchisé
Restaurant
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